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  • 学历要求:高中|作业经历:不限|公司规划:1000人以上|招聘人数:3
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  • 安全客户售后服务客户司理 车险,寿险,意外险,集体险,银行,借款,理财等出售。 作业时刻相对自在岗位 任职要求: 1、25——50岁 2.高中及以上学历 3、参加公司各阶段的一致训练 4、身心健康,道德杰出
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  • 学历要求:高中|作业经历:不限|公司规划:1000人以上|招聘人数:5
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  • 售后服务专员 岗位责任:维护老客户,对客户资料的改变,比方电话 、家庭住址、理赔、保全等后续作业的处理。 任职资历:23-45周岁,学历高中及以上,有经历者可放宽条件。能承当作业的挑战和压力,积极进取。 作业时刻:早上8:30~10:30,下午自在组织,相对时 更具体...
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  • 学历要求:高中|作业经历:不限|公司规划:1000人以上|招聘人数:10
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  • 车险署理服务职位性质:全职招聘部分:本部 招聘人数:10人职位月薪:6000~7999 学历要求:高中作业经历:不限 年纪要求:25~50岁性别要求:不限 言语才能:不限简历言语:中文 作业区域:四川邛崃 其他待遇:福利保证完全
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  • 学历要求:高中|作业经历:不限|公司规划:1000人以上|招聘人数:10
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  • 作业范围:首要担任人员招聘及相关手续处理 作业时刻自在,早上8.30到正午11点。双休,节假日休。
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  • 学历要求:不限|作业经历:不限|公司规划:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:84
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  • 1、从事轿车钣金修理2年以上,有驾驭证,持有中级技工,或以上具有一般事端修理才能,辅佐组长完结各项作业。 2、具有群众4s店作业经历者,优先试用。 3、遵守公司处理,具有继续的学习才能。 4、爱岗敬业,具有团队认识及处理班组才能。 5、习惯团队作业,积极主动。
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  • 学历要求:不限|作业经历:不限|公司规划:50~200人|招聘人数:1|福利指数:84
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  • 任职要求: 1、长于交流,具有必定的轿车出售经历优先; 2、持驾照,娴熟驾驭技能优先选用 岗位责任: 1,完结分配的出售使命 2,寻觅潜在客户,并跟进触摸,转化为成交客户 3,展厅出售事务招待,把握出售中心流程全过程。 上班时刻:8:30---17:30 更具体...
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  • 学历要求:不限|作业经历:不限|公司规划:200~500人|招聘人数:10|福利指数:72
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  • 您是否现在每天在带孩子,或许每天时刻很少,想做一份作业,每天2到3小时,具有一份额定的收入?是否想,家庭,收入,孩子两不误,如果是的话,这份作业很合适您 每天3小时在公司学习早会,就可以具有我国人保工号可具有10多项收入,以下事务 1、人寿稳妥:健康、意外、养 更具体...
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  • 学历要求:不限|作业经历:不限|公司规划:200~500人|招聘人数:10|福利指数:72
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  • 我国人民稳妥公司四川省分公司投入4个亿打造的人力招募培育方案,招募一批具有运营认识和处理潜能的优异人才,打造收入抢先,独具个人品牌的新一代人保企业家部队。面向社会揭露招聘20名有志之士,定向招募、定向培育、定向投入,会集公司最优质资源、配以专属的培育系统,打造 更具体...
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  • 学历要求:不限|作业经历:不限|公司规划:200~500人|招聘人数:5|福利指数:72
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  • 四川人保投入4个亿打造的人力招募培育方案,招募一批具有运营认识和处理潜能的优异人才,打造收入抢先,独具个人品牌的新一代人保企业家部队。面向社会揭露招聘20名22岁——45岁的有志之士,定向招募、定向培育、定向投入,会集公司最优质资源、配以专属的培育系统,打造优 更具体...
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  • 学历要求:不限|作业经历:不限|公司规划:200~500人|招聘人数:5|福利指数:72
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  • 因国家对职业商场转型展开的需求,现面向社会揭露招募选拔一批具有运营认识和处理潜能的优异人才。公司斥巨资定向招募、定向培育、定向投入,会集公司最优质资源、配以专属的培育系统,打造优才的黄金人脉,协助优才登上作业展开巅峰。 招募要求:1、年纪22-40岁(优异者 更具体...
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  • 学历要求:不限|作业经历:不限|公司规划:200~500人|招聘人数:10|福利指数:72
  • 请求职位
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  • 四川人保投入4个亿打造的人力招募培育方案,招募一批具有运营认识和处理潜能的优异人才,打造收入抢先,独具个人品牌的新一代人保企业家部队。面向社会揭露招聘20名有志之士,定向招募、定向培育、定向投入,会集公司最优质资源、配以专属的培育系统,打造优才的黄金人脉,协助 更具体...
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  • 学历要求:不限|作业经历:不限|公司规划:200~500人|招聘人数:2|福利指数:72
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  • 人事助理:大专以上学历,会作业软件,担任公司人员招聘和相关手续的处理;具有杰出的交流才能和协调才能;具有较强的亲和力,学习力及团队协作精力,能承受公司训练。至少有一年作业经历,从事过行政人事或许出售岗位的优先选用。 免费供给专业的金融训练,疏通的提升途径! 更具体...
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  • 学历要求:不限|作业经历:不限|公司规划:200~500人|招聘人数:5|福利指数:72
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  • 因国家对职业商场转型展开的需求,现面向社会揭露招募选拔一批具有运营认识和处理潜能的优异人才。公司斥巨资定向招募、定向培育、定向投入,会集公司最优质资源、配以专属的培育系统,打造优才的黄金人脉,协助优才登上作业展开巅峰。 招募要求:1、年纪22-40岁(优异者 更具体...
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  • 学历要求:不限|作业经历:不限|公司规划:200~500人|招聘人数:5|福利指数:72
  • 请求职位
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  • 为呼应国家召唤,推动政策性农险的遍及和售后服务作业的展开,各城镇金融网点正式发动,特面向各村招聘一到两名驻村服务司理。 条件:22岁—48岁高中及高中以上学历,本地日子满5年,干事仔细结壮,党员及退伍军人优先。 待遇:无责底薪2200+双倍薪资+旅行奖赏+ 更具体...
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  • 学历要求:不限|作业经历:不限|公司规划:200~500人|招聘人数:5|福利指数:72
  • 请求职位
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  • 一:招聘职位 1、经营部担任人 2、事务主任 二:作业责任 团队筹建,对所辖经营团队进行团队建造,团队处理,带领事务人员进职事务拓宽等 三:招聘要求 1、年纪25岁—45岁,男女不限 2、学历要求,经营部担任人要求全日制大专以上学历,事务主任要求 更具体...
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  • 学历要求:不限|作业经历:不限|公司规划:10~50人|招聘人数:1
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  • 持有水电工相关资质和证件,具有丰厚的水电修理经历,干事仔细仔细,有责任心,具有激烈的安全认识和根本的消防常识。有酒店作业经历者优先考虑。
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  • 学历要求:高中|作业经历:不限|公司规划:50~200人|招聘人数:2
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  • 成都扬名食物有限公司因事务需求,诚聘成都周边商场事务代表数名:邛崃市事务代表作业内容:1、终端售点开发、维护2、担任终端售点生动化陈设,陈设查看及陈设奖赏发放。3、担任终端客户库存处理订单搜集4、担任终端客情维护5、担任终端信息搜集整理。6、新品推行。要求:1 更具体...
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  • 学历要求:不限|作业经历:2年以上|公司规划:50~200人|招聘人数:2
  • 请求职位
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  • 邛崃及周边城镇送货,需求25~45岁已婚男人,卡车驾龄至少两年以上,需求上下货能喫苦耐劳,有长时间安稳作业计划
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  • 学历要求:高中|作业经历:1年以上|公司规划:50~200人|招聘人数:2
  • 请求职位
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  • 邛崃城区及周边城镇从事产品推行出售,会开车,能喫苦耐劳,有长时间安稳作业计划,能说会道,需求较强交流才能和应变才能
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  • 学历要求:不限|作业经历:不限|公司规划:50~200人|招聘人数:3|福利指数:86
  • 请求职位
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  • 岗位责任 1、担任设备的巡查、保养及修理; 2、担任设备的调试与装置作业。 任职资历 1、技校、中专及以上学历,机械类电工类相关专业优先考虑。 2、具有三年以上修理等设备的作业经历;有焊工证、电工证,了解强电弱电。 3、杰出的团队协作精力; 4、能喫苦耐 更具体...
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